Hans Bohner GmbH & Co. KG

Alles für das Handwerk vom Familienunternehmen

Die Hans Bohner GmbH & Co. KG gibt es seit über 100 Jahren

Seit über 100 Jahren bietet die Hans Bohner GmbH & Co. KG exzellente Qualität und Service
rund um Wärmepumpen, Heizung, Klimatechnik, Sanitäranlagen, Bauelemente, Werkzeuge,
Eisen und Stahl. Bei Bohner findet sich etwas für jedes Budget, von Premium-Produkten bis
zu preisgünstigen Qualitätsartikeln. In den Ausstellungen am Hauptstandort Oettingen sowie
der Filiale in Treuchtlingen werden viele Inspirationen und Produkte fürs Bad präsentiert.
Beim Familienunternehmen in fünfter Generation kümmern sich 110 Mitarbeiter und
Mitarbeiterinnen im Alter von 17 bis 70 Jahren um die Beratung, Planung und Umsetzung
der Kundenwünsche.

Bei Bohner stehen die Beschäftigten im Mittelpunkt

Bei Bohner sind die Angestellten ein wesentlicher Bestandteil des Unternehmens, was sich
auch an der Betriebskultur zeigt. Auf allen Ebenen sprechen sich die Mitarbeitenden mit Du
an, die Hierarchie ist flach und das Prinzip der offenen Türe wird praktiziert. Dadurch fühlt sich
die Belegschaft gehört. „Ich kann jederzeit mit meinen Fragen an unsere Chefs herantreten.
Sie nehmen sich immer Zeit, mir zuzuhören, zeigen Lösungen auf und nehmen meine
Anregungen und Vorschläge ernst“, erzählt eine Mitarbeiterin der Verwaltung.

Die Beschäftigen werden fortlaufend über Betriebskennzahlen und weitere Veränderungen
informiert. Bei Veränderungen legt Bohner großen Wert auf die Mitgestaltung des Teams.
Allgemein haben die Mitarbeitenden einen großen Handlungsspielraum und übernehmen
Verantwortung, was zu kurzen Entscheidungswegen führt. So plant der zuständige
Beschäftigte die Sortimentsgestaltung für seinen Bereich selbstständig. Wenn Beschäftigte
Ideen für Anschaffungen in Hinblick auf Effektivitäts- und Produktivitätssteigerung haben,
werden diese in der Abteildung diskutiert und bei positivem Ergebnis umgesetzt.

Gemeinschaft wird auf Betriebsfeiern und Betriebsausflügen gelebt, etwa bei
Schafkopfturnieren, Fahrradtouren oder Fahrten ins Kabarett oder zu Fußballspielen.

Wert auf Sicherheit am Arbeitsplatz

In den vergangenen drei Jahren wurden alle Mitarbeiterbüros zu ergonomischen
Arbeitsplätzen neugestaltet. Sie verfügen jetzt über ein Licht, Lüftungs- und Schallschutzkonzept
und sind mit höhenverstellbaren Schreibtischen und ergonomischen
Stühlen ausgestattet. In diesem Zuge entstanden ferner mehrere Besprechungsbereiche. Vor
Ort stehen für die Angestellten kostenlose Getränke zur Verfügung. Außerdem haben die
Beschäftigten die Option, ein E-Bike zu leasen. Das Radfahren fördert die Gesundheit
langfristig und ist gut für die Umwelt. Im Bereich Arbeitssicherheit und -medizin wird die
Hans Bohner GmbH von externen Experten betreut.

Abwechslungsreiche Ausbildung und vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten

Für Azubis bietet Bohner ein spannendes Arbeitsumfeld. Zu Beginn der Ausbildung gibt es
einen Einführungstag, bei dem die Azubis sich gegenseitig sowie das Unternehmen
kennenlernen. Im Laufe ihrer Ausbildung rotieren die Azubis durch verschiedene
Aufgabengebiete und Abteilungen der Firma. So erhalten sie überall einen Einblick. Hinzu
kommen Teamtrainings und die Besichtigung von Lieferanten. In Schulungen im Bereich
Methoden- und Fachkompetenz werden die Nachwuchskräfte gezielt gefördert. Die Azubis
bekommen früh Verantwortung übertragen und gestalten die Arbeit im Team aktiv mit.
Nach ihrer erfolgreichen Ausbildung besteht eine feste Übernahmechance und es stehen
weitere Aufstiegsmöglichkeiten in Aussicht, denn bei Bohner gilt das Prinzip der internen
Aufstiegsbesetzung. Aktuell werden bei Bohner sieben junge Männer und Frauen
ausgebildet.

Bohner unterstützt seine Beschäftigten bei diversen Weiterbildungsmaßnahmen. Das
Unternehmen übernimmt unter anderem die finanziellen Kosten für die Weiterbildung für
die Berufe LKW-Fahrer und Technischer Kaufmann für die Bereiche Bauelemente, Beschläge
und Sanitär-Heizung-Klima.

Das vielfältige Engagement für seine Beschäftigten und Azubis macht die Hans Bohner GmbH
und Co.KG zu einem echten TOP-Arbeitgeber DONAURIES.

Hans Bohner GmbH & Co. KG